Name: Öğreti ve Uygulamada İş Sözleşmesinin Feshi - Durmuş Özcan
Brand: Adalet Yayınevi
SKU: 9786051466620
Price: 135 TRY
Availability: OutOfStock

Ana Sayfa
Kanun-Uygulama Kitapları

Öğreti ve Uygulamada İş Sözleşmesinin Feshi - Durmuş Özcan

Öğreti ve Uygulamada İş Sözleşmesinin Feshi - Durmuş Özcan

% 10 İndirim

135,00 ₺

150,00 ₺

Genel Özellikler
Baskı Tarihi
2015
Baskı Sayısı
2.Baskı
Sayfa Sayısı
422
Ebat
16x23

Yazar

Durmuş Özcan

Yayınevi Adalet Yayınevi

Satış Adedi 0

Barkod 9786051466620

Para Puan

Ürünlere Yorum Yap Puan Kazan

Stokta Yoktur

Paylaşın :

Ürün Açıklamaları

Öğreti ve Uygulamada İş Sözleşmesinin Feshi - Durmuş Özcan

İş Sözleşmesinin Sona Ermesi
Bildirimli (Süreli) Fesih
Bildirimsiz (Derhâl) Fesih
Usulsüz Fesih
Peşin Ödeme Yoluyla Fesih
Haklı Nedenle Fesih
Haksız Fesih
Geçerli Nedenle Fesih
Geçersiz Fesih
Değişiklik Feshi
Toplu İşçi Çıkarma
Baskı Feshi ve Şüphe Feshi

İş sözleşmesi, tarafların kişiliğinin ön planda olduğu, karşılıklı güven ilişkisine dayanan sürekli edimli bir sözleşmedir. Sözleşme; işçinin ölümü, geçersizlik, tarafların anlaşması ve fesih yoluyla sona ermektedir. İdeal olanı, sözleşmenin anlaşma yoluyla sona ermesi olmakla birlikte, fesih yoluyla sona ermeye uygulamada sıklıkla rastlanmaktadır. Bu bakımdan yasa koyucu bu konuyu ayrıntılı olarak düzenlemiştir. İş sözleşmesinin feshi ile ilgili bir uyuşmazlıkta; sözleşmenin belirli süreli- belirsiz süreli oluşu, feshin yapılış şekli ve tâbi olduğu usul, işçinin kıdemi ve aldığı ücret, hangi yasaya tâbi olduğu önem arz etmektedir. Yasa koyucu, iş sözleşmesinin belirli süreli veya belirsiz süreli oluşu ve işçinin iş güvencesi hükümlerine tâbi olup olmamasına göre feshin koşullarını ve usulünü tayin etmiştir. Hatta bazı feshe bağlı işçilik alacaklarının hak edilip edilmediği de feshin niteliğine ve usulüne göre belirlenmektedir.
Kitapta, fesih konusu öğretideki görüşler ve Yargıtay uygulaması dikkate alınarak incelenip tartışılmış; 6098 sayılı Türk Borçlar Kanunu, 6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu, 6356 sayılı Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu ile getirilen düzenlemeler ve 4857 sayılı İş Kanunu’nda yapılan değişiklikler işlenmiş; yakın tarihli Yargıtay kararları eklenerek eserin güncelliği sağlanmıştır.

Ödeme Seçenekleri

Akbank - Axess

TAKSİT TUTAR TOPLAM TUTAR

2 3 4

71.56 TL 143 TL

48.63 TL 146 TL

37.23 TL 149 TL

Ziraat Bankası

TAKSİT TUTAR TOPLAM TUTAR

2 3 4

69.41 TL 139 TL

47.16 TL 141 TL

36.08 TL 144 TL

Garanti Bankası - BonusCard

TAKSİT TUTAR TOPLAM TUTAR

2 3 4

71.38 TL 143 TL

47.87 TL 144 TL

36.68 TL 147 TL

Türkiye İş Bankası - Maximum Kart

TAKSİT TUTAR TOPLAM TUTAR

2 3 4

71.51 TL 143 TL

48.64 TL 146 TL

37.23 TL 149 TL

VakıfBank (Yeni sistem POS)

TAKSİT TUTAR TOPLAM TUTAR

2 3 4

71.51 TL 143 TL

48.71 TL 146 TL

37.23 TL 149 TL

Yorumlar

YORUMLARSize Yorumunuzu Yazın

Bu Ürünü Nasıl Buldunuz ?

YORUMLARA GÖZ ATIN

Yorum bulunmamaktadır

Adınız *

Konu

E-posta Adresiniz *

Yorumunuz *

Yıldız Oylama *

Lütfen resimdeki 3 karakterli yazıyı kutuya sırasıyla yazınız

BENZER ÜRÜNLER

200 Soruda İşe İade Uyuşmazlıkları - Doğukan Nişancı

1.200,00 ₺

1.080,00 ₺

% 10 İndirim